岁末年初，绥芬河站开展的“金点子”征集活动揭晓，42个优秀成果受到奖励，一线职工的“金点子”产出“金豆子”。

    为深入推进“适应新常态，创效做贡献”活动，今年6月份起，绥芬河车站以“金点子”活动为抓手，组织一线职工围绕现代化物流转型开展有奖征集，吸引全站1400余人次参加，共征集建议169条，成为激发职工劳动热情和创造活力工作的新“名片”。

    小革新、小发明成为这次征集“金点子”的热点。

    冬季矿粉冻结，换装作业中电动抓斗磨耗严重，装卸值班员崔国才带领班组人员开展技术攻关，自行加工制作抓斗加固框架，增强了抓斗强度，有效降低了维修成本。

    绥芬河站在抓好合理化建议“金点子”评审、采纳和表彰等各环节工作中，把好思路、好措施提高转化率作为“重头戏”，催生职工“金点子”产出“金豆子”。