■一周视点

    和病患盈门应接不暇的三甲公立医院相比，大多数民营医院门可罗雀为招揽病人发愁。有些民营医院大打专家牌，到处招揽优秀的退休专家，有的靠漂亮的装修，优质贴心的服务取胜。然而，大多数民营医院的发展不尽如人意，那么民营医院到底缺了什么？

    近几年来，我国出台了一系列促进民营医疗机构发展的政策，包括医生多点执业、非公立医疗机构进入医保等，推动了非公立医疗机构的发展，但是非公立医疗机构仍然面临不小的难题。

    首先，医疗服务的关键在人，如果没有好医生，民营医院就是无米之炊，医师多点执业，其意义不仅在于医生职业更自由，而在于释放出更多医疗资源，加大医疗供给，从而以更加多元化的医疗服务形态，满足公众的医疗需求。目前医生的人事关系挂靠并由公立医院管理，多点执业需做到知情和备案。医生若要多点执业，虽然从“审批”改成了“报备”，但若老东家执意不允，便擅自公开多点执业，恐怕仍不现实，也难以成为多点执业的主流方式。其次，非公立医疗机构进入医保困难，这极大制约了非公立医疗机构的发展。

    针对非公立医疗机构面临的问题，原卫生部副部长殷大奎指出，办民营医疗一定要公众受益，民营医院要在盈利的同时保持公益性。

    笔者认为，虽然在现阶段遇到多种困难，但社会资本办医是大势所趋。虽然资本是逐利的,但是社会资本办医应不仅仅是以逐利为目的,还应顾及其公益性。人才、政策这些短板都可以慢慢弥补，如果非公立医疗机构没有公益性，仅想着盈利，赚患者的钱，民营医院多半要垮掉。

    目前，中国非公立医疗机构存在信任危机，中国最早的非公立医疗机构的社会口碑是“由农民开医院给工人兄弟看病”，因此大多数人对非公立医疗机构不信任，万不得已时才抱着试一试的想法去民营医院看病。虽然时过境迁，但根深蒂固的医疗信誉危机难以改变。一些投资人抱着马上盈利的态度涉足非公立医疗产业，使我国非公立医疗机构在发展过程中普遍存在规模较小、社会认可度不高、缺乏高水平的医疗专业技术人员和合理的人才梯队，行业存在信誉危机等诸多问题，这些都严重制约了非公立医疗机构的发展。

    中国非公立医院机构协会会长李月东认为，应树立非公立医疗机构的正面形象。

    笔者以为，非公立医疗机构的正面形象不能仅靠高工资吸引人才、不能仅靠漂亮的装修，最重要的是赢得公众的信任。只有这样，才能从根本上促进非公立医疗事业的蓬勃发展。

    本版与科技部社会发展科技司、

    中国生物技术发展中心合办