试验区（梧州）管委会以及试验区投资公司公开招聘高层次人才计划表 --中国科技网

机构	序号	岗位名称	具体岗位名称	选拔名额	专业	学历学位	岗位要求	薪酬待遇（基薪+绩效）/年
梧试验区（梧州）管委会领导班子	1	决策岗位副职1	管委员副主任	1	不限	硕士研究生以上	遵纪守法，身体健康，有良好的职业操守。年龄在50岁以下，从事经济管理相关工作5年以上；担任过副处级职务或担任过大型企业、上市公司高层管理人员；具有开发区招商引资、企业服务、战略发展研究等相关工作经验；熟悉国家和地区的宏观经济发展态势，对经济发展趋势有较准确的判断力和较高的敏锐性；具有较强的大局意识和领导能力、决策能力、统筹协调能力、市场开拓能力。	32万（考核期为21万左右）
梧试验区（梧州）管委会领导班子	2	决策岗副职2	管委员副主任	1	不限	大学本科以上	遵纪守法，身体健康，有良好的职业操守。年龄在50岁以下，从事发展规划、土地管理、项目管理相关工作5年以上；担任过副处级职务或担任过大型企业、上市公司高层管理人员；熟悉经济社会发展规划、土地管理等相关政策，有较强的统筹规划和组织协调能力。	32万（考核期为21万左右）
试验区（梧州）内设机构	3	管理岗正职	管委员财政金融局局长	1	经济学类、会计与审计类相关专业	硕士研究生以上	遵纪守法，身体健康，有良好的职业操守。年龄在50岁以下，从事财政、税收、金融等管理相关工作5年以上；担任过副处级职务或担任过大型企业、上市公司高层管理人员；熟悉国家有关经济政策以及相关的法律法规，掌握一定的财政、金融、税收、国有资产管理等方面的专业知识，有较强的宏观经济分析能力。	30万（考核期为20万左右）
试验区（梧州）内设机构	4	管理岗正职	管委员发展规划局局长	1	不限	大学本科以上	遵纪守法，身体健康，有良好的职业操守。年龄在50岁以下，从事规划管理、工程项目管理相关工作5年以上；担任过副处级职务或担任过大型企业、上市公司高层管理人员；熟悉经济社会发展规划及各类专项规划，熟悉工程项目管理及相关政策与法律法规，有较强的统筹协调能力。具备相关专业副高级职称或取得中级职称3年以上的优先。	30万（考核期为20万左右）
管委员内设机构	5	管理岗正职	管委会经济促进局局长	1	不限	大学本科以上	遵纪守法，身体健康，有良好的职业操守。年龄在50岁以下，从事招商引资、经济运行、统计等相关工作5年以上；担任过副处级职务或担任过大型企业、上市公司高层管理人员；熟悉工业发展、内外贸易、招商引资、技术创新、信息产业等法律法规和政策，有较强的对外交往和语言表达能力。	30万（考核期为20万左右）
试验区投资公司领导	6	决策岗正职	总经理	1	不限	硕士研究生以上	遵纪守法，身体健康，有良好的职业操守。年龄在50岁以下，从事企业管理相关工作6年以上；担任过副处级领导职务或担任过大型企业、上市公司高层管理人员；熟悉开发区投融资、开发运营、项目建设、企业经营等工作；熟悉国家和地区宏观经济发展政策和相关法律法规知识，具有较强的大局意识和领导能力、决策能力、统筹协调能力、市场开拓能力。	38万（考核期为25万左右）