科普时报讯 （邵黎飞） 11月中旬，按照陕西省职工技能大赛奖励办法，中国石油测井公司有3名员工被授予“陕西省技术能手”光荣称号，这是对他们参加第九届陕西省“测井杯”职业技能大赛获得优异成绩的嘉奖，也是对测井公司员工培养长效机制的最好肯定。

    员工是企业最宝贵的财富。测井公司在发展进程中，始终把员工技能提高、素质提升作为一种促进手段，开展经常性、全员性的培训练兵、技能比武等活动，为全体员工早成才、成好才搭桥铺路、设置平台，确保各类人才脱颖而出。

    该项大赛被列为陕西省技能大赛二类竞赛，受陕西省职业技能大赛组委会统一领导。自测井公司专业化重组以来，每两年举办一次的“测井杯”职业技能大赛雷打不动。今年9月中旬，由测井公司吐哈分公司承办的第九届陕西省“测井杯”职业技能大赛在新疆鄯善如期举行，来自测井公司13家单位的108位参赛选手同台竞技，加强了思想融合、技术融合和文化融合。

    此次大赛是去年年底中国石油测井专业化再次重组以来规模最大、参赛人数最多的一次技能大赛。大赛设测井工、仪修工程师两个工种，比赛内容分为理论考试和技能操作两部分。大赛和以往相比，最大的亮点是不仅设置了团体奖，更是细化工种实质内容，设置了3项个人单项奖，最大限度地让更多员工在比赛中一展身手取得佳绩。

    职业技能大赛是测井公司加快人才培养步伐的有效载体，为各类人才搭建了开阔视野、展示才能的平台，形成了以技能大赛造就优秀技能人才、以优秀技能人才引领人才队伍整体素质提升的良好局面。

    大赛的成功举办，展示了测井公司一线员工高超的职业技能水平，展示了服务油气、保障钻探的整体服务能力，展示了重组后测井公司员工昂扬向上的精神面貌。

    截至目前，通过举办职业技能大赛，测井公司近年来已涌现出陕西省技术状元16人、陕西省技术能手41人，极大地调动了广大员工学技术、钻业务、练技能的积极性。