◎实习生 彭思聪  本报记者 王 春

    从设计飞机到大洋钻探科考，从生物细胞到海洋地质……在9月9日举行的2023浦江创新论坛第二届女科学家峰会上，一批优秀女性科技工作者站在台上，讲述闪耀着女性力量光芒的故事。

    本届女科学家峰会的主题为“探索无界·链接未来”。会上，上海市妇联、上海市科技工作党委、上海市科委联合发布了《上海女性科技人才发展报告（2023）》（以下简称《报告》）。

    性别无差，科学无界

    在当前诸多学科领域中，女性科技工作者占比已超过男性。《报告》指出，2016—2021年，女性研发人员数量增速高于全体研发人员数量增速。其中，工程科学与技术领域女性科技人才最多，医学科学领域中女性占比最高。从女性科技活动人员占科技活动人员比重来看，医学科学领域占比为61.31%，社会人文科学领域占比为55.05%。

    “我博士期间研究的是水稻遗传学，有过4次载人深潜、2次大洋钻探科考的经历，上个月刚从马里亚纳海沟回来。”上海交通大学海洋学院王风平的这番话赢得全场掌声。今年，王风平第二次参加了大洋钻探。上一个航次她研究的主要是玄武岩里的生命，这一次挑战的是地幔橄榄岩。“我们在船上的一个重要任务就是‘抡锤子砸石头’，再进行科学检测。”王风平说这一航次钻进了目前最深的地幔岩石1267米，创造了新纪录。

    王风平的故事并非孤例。作为一名女性大飞机设计师，中国商用飞机有限公司远程宽体客机常务副总设计师、系统工程与项目部副部长赵春玲十分了解女性独有的特质如何在科研中得以彰显。她分享道：“大飞机研制既有高精尖的技术攻关，又有纷繁复杂的众多协调关系，更有一个长周期研制的特点，这与女性坚毅、严谨、细腻的特质是相吻合的。”

    在赵春玲看来，大飞机研制的骄傲、责任与担当，是女性“大飞机人”和男同胞们共同撑起的。因为每一款国产大飞机的研制，无论是有精湛要求的设计一线，还是有序精密的制造车间，无论是在严寒酷暑的外场试飞，还是在国际国内运营的航线保障现场，有无数航空人在默默付出，这其中就有众多女性。

    “我们女性‘大飞机人’会在国产大飞机的研制过程中，继续发挥女性的力量，并在这个过程中展现女性的自信与担当。”这是赵春玲对工作的承诺，也是对自己身为女性的承诺。

    为女性科技工作者营造更好的环境

    在此次峰会上，科技部党组成员、科技日报社社长张碧涌表示，近年来女性科技人才队伍不断壮大，能力素质不断提升。科技部始终高度重视女性科技工作者工作，加强统筹部署，鼓励承担国家重大科研任务，持续完善激发女科学家创新活力的制度体系，不断加大对女性科技人才的培养力度，切实减轻女性科研人员负担。

    上海市委副书记吴清表示，要一如既往重视女性科技人才的培养使用，以更开放的载体平台、更包容的制度环境、更优质的服务保障，为女性科技人才成长进步、施展才华创造条件。

    在凸显女性力量的同时，不能忽略女性的现实处境。为支持女性科技人才更好承担科技计划项目，《报告》给出了一些探索的可能性，如放宽女性人才申报科技计划项目的年龄限制、加大科技人才项目中对女性的支持力度、提高科技决策咨询和科技项目评审中女性专家比例等。

    再如，为减轻女性科技工作者的育儿压力，要持续推进“爱心妈咪小屋”建设，积极推进托育支持行动，创设社区“宝宝屋”，开办“放心家园 安心暑托班”“小学生爱心暑托班”等；大力支持女性科技人才生育、孕哺期科研工作以及生育后重返科研工作。这些举措既在观照女性科技工作者的现实困境，也有利于更大程度地释放女性科技工作者的科研活力。

    “广大女性科技工作者为推动我国高质量发展贡献了‘她力量’，为促进全球科技创新发展书写了‘她荣光’。”全国妇联党组书记、副主席、书记处第一书记黄晓薇在峰会上总结道。