在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下

——新时代新气象新作为

邸 金 杜 英

    初见李猛，稚气未脱。1991年出生的他丝毫看不出已是一家小企业的“领头雁”了。“他的公司都是他一步一步跑出来的。”甘肃交通职业技术学院的罗全珍老师说。

    这个来自甘肃榆中县三角城化家营村的大男孩最大的特点是勤快。六年前，李猛就读于甘肃交通职业技术学院计算机专业，凭借专业所长，李猛在大一时期跑遍了学校周边的社区、街道，“帮社区计算机做系统和日常维护，是我最早的业务。”李猛就这样“跑”出了自己的第一桶金，并且风雨无阻，一跑就是三年。毕业前，他注册成立了甘肃德西信息科技有限公司，客户遍布兰州四大主城区，年收入达到16万元。

    过完年后，李猛将拿出他的积蓄，与老家一家销售高原夏菜的公司合作开发手机APP，将高原夏菜的市场行情、销售网点、供求信息等公布在网络上，帮助更多的乡亲们脱贫致富。

    三年前，来自甘肃能源化工职业学院的蔡帅入职中铁十一局西北分公司。经过为期3个月的培训，他很快适应了铁路施工的工作，“职业教育注重实践，需要一边动手一边动脑，在实践中积累经验，一步一个脚印。”一年后，他被提拔为班组长，被公司派往西安任职。

    从最初月工资3000多元，到现在的年薪10万元，蔡帅成长得很快，1989年出生的他，如今已经在西安扎下了根，他把初中毕业的妹妹从老家平凉带到西安打工，月薪4000多元，把父母也接到身边，父亲打工，每月也有5000元的收入，作为长子的蔡帅，俨然成了家里的顶梁柱。

    在甘肃，像李猛和蔡帅这样“逆袭”的贫困学子还有很多，近年来，甘肃省积极部署《甘肃省现代职业教育体系建设规划（2014—2020年）》，着力促进优质职教资源向贫困地区、贫困家庭倾斜，目前，每年有数十万名贫困学子在省内中、高职院校接受免费教育。2017年，投资47亿多元的兰州新区职教园区开园，首批3.8万多名学生入驻新校区，全面建成后，兰州新区职教园区将形成11所高校入驻，学生15万余人的规模，这艘职教“航母”中，一多半的学生来自于贫困地区。

    在就业压力持续增大的情况下，职教生就业率却在提高。目前，全省中职学校共190所，高职院校27所，在校生共计近50万人，每年向社会输送约15万技术技能人才，就业率保持在90%以上。“甘肃职业教育发展焕发出了前所未有的生机与活力，在快速发展行业，如集成电路、轨道交通、信息网络等相关领域，职教生成为不可低估的中坚力量。”甘肃省教育厅厅长王海燕说。