“XX进攻作战炮兵行动演练现在开始！”6月12日上午，随着演练总导演、南京炮兵学院院长于超一声令下，代号为“火力-2016·南京A”的炮兵指挥对抗演练在南京拉开战幕。由南京炮兵学院部分教员和炮兵团级指挥、参谋业务专业学员组成的“蓝军”，同东部战区陆军某炮兵旅扮演的“红军”依托该院自主研发的新版“炮兵指挥对抗训练系统”和炮兵指挥信息系统，展开了一场基于网络信息体系作战背景下的驻校指挥对抗演练。

    此次以改革强军战略思想为引领，依托院校与部队开展指挥对抗演练，是陆军领导机构成立后首次组织、指导部队训练的一个主要抓手，是我军部队跨区基地化训练的一个重大举措。

    “宁要不好看的真打实练，不要轰轰烈烈的大场面；宁要无预案的临机导调，不要程式化的按部就班；宁要实打实的全程演练，不要压缩版的‘折子戏’。”演练副总导演、南京炮兵学院副院长苏兆江介绍，该院按照“与对手编制装备一致、作战效能相当、思想原则相符”的“蓝军”队伍建设要求，充分利用外军教研室长期从事外军教学研究的优势，坚持平时教为战研为战、对抗演为战习为战，打造全面过硬的蓝军队伍，使之成为参演部队的过硬“磨刀石”，切实把战斗力作为检验组建成效的根本标准，积极当好为战区提供力量和能力支撑的“供给侧”。

    笔者了解到，此次对抗演练全程对抗、全程检验、全程考评、全程量化，贯彻“信息主导、火力主战、毁伤主控、联合主胜”的现代作战理念，采取“直前准备、作战筹划、回合对抗、连贯对抗、检讨讲评”的步骤昼夜连续组织实施，围绕“精确侦察、精确筹划、精确指挥、精确协同、精确评估”，重点演练炮兵综合火力突击以及掩护开进接敌等作战行动，检验评估采取计算机系统定量自动统计与人工针对席位和具体作业对象定性采集相结合、专家点评和“红军”导演部讲评与部队千分制成绩相关联、部队暴露问题与千分制所扣分值相对应的方法进行，突出临机导调、自主对抗、战术计算、复盘检讨，不断改革创新作战指挥模式，全面锻炼提高炮兵指挥员和指挥机关筹划指挥打仗能力。

    据陆军参谋部有关领导介绍，由陆军4支炮兵旅分别组成的“红军”，在接下来一个月的时间里还将陆续参加该系列的驻校指挥对抗演练。随后，南京炮兵学院还将在上级机关的指导下，参与对来自东、西、南、北、中5个战区的5支炮兵部队进行跨区基地化实兵实弹战术演练导调考核。