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    科技日报讯 （尹云祥）近期，武警广西总队组织对基层干部队伍的履职能力进行民主测评，基层官兵的满意率达到了99%。这是该总队开展干部队伍培训带来的良好效应。

    该总队组织了三批次干部队伍轮训，着力提升他们的体能、技能水平，提高他们组织军事训练、开展思想工作的能力。在轮训过程中，他们深入解读干部队伍的“能力危机”“本领恐慌”，提高了他们对新时代战士的思想和心理的把握。在年底的拟提拔任职干部考核中，该总队从理论水平、表达能力、体能素质、军事技能等层次进行考核，对成绩进行排名公示，能力素质达不到要求的干部，不论年限长短，一律不作为提拔任职对象。如今，主动参与军事训练、积极学习进步的氛围在该支队蔚然成风。