科技日报讯 （白银山 吴凡）9月底，武警黄金一支队在第三季度工作讲评时，出了个新鲜事：经常加班加点的干部挨了批评，而很少加班的刘汝栋干事因工作突出受到表彰。

    前段时间，该支队党委决定在第三季度工作总结时表扬一批成绩突出的机关干部。从推荐的材料中看到，这些干部大多是牺牲业余时间加班加点的，但工作成绩并不明显。支队领导调查发现，晚上加班“熬油”，原因是日常工作在正课时间处理不完只好晚上加班，还有一部分是自己没加班怕别人说闲话，刻意把工作安排到晚上去做。

    在讲评会上，支队长戴武军明确宣布：评定机关干部成绩，主要看工作效率。他首先肯定了吃苦的精神，但对不讲效率的做法给予了批评，并对加班不多，但作风过硬、成绩显著的干部进行了表彰。

    通过“8小时工作”新标准，机关干部的作风和效率很快得到改变与提高，许多干部深有感触地告诉笔者：“支队党委抓工作效率，使我们感到工作既充实，又充满活力。”