周立宏 中国石油天然气集团公司地质综合研究高级技术专家，教授级高级工程师，政府特殊津贴专家。1990年毕业于长春地质学院地质勘探专业，1993年获矿床学硕士学位， 2003年在加拿大石油学院见习半年，2006年获中科院地质与地球物理学博士学位。先后在大港油田公司地质研究院、勘探公司、滩海勘探开发公司、科技信息处工作，2007年以来任大港油田公司勘探开发研究院院长。曾荣获大港油田集团公司“优秀青年知识分子”“管理和技术拔尖人才”称号，中油集团公司“先进科技工作者”“信息工作先进个人”称号，天津市“第八届青年科技奖”，第三届“天津市优秀科技工作者”荣誉称号，天津市经委、总工会“质量管理小组卓越领导者”称号，2009年被聘为中油集团公司高级技术专家，2011年荣获中油天然气集团公司“优秀共产党”称号。

    注重理论创新，推动油气勘探开发技术进步

    作为一名长期参与大油田建设的研究实践者，周立宏同志精研理论、注重创新，他注重将国内外先进的油气勘探技术与当前的研究工作相结合，在中国石油天然气集团公司重点项目《中国含油气盆地油田水及伴生矿产资源预测》中，他首次提出利用综合判别方法划分油田水类型，完成全国13个油田的油田水分类，协助完成由高锡兴编著的《中国含油气盆地油田水》一书，该书填补了该领域国内空白；在《张东构造含油气综合评价》研究中，他首次在流区利用泥岩声波时差估算地层压力，为钻井油层保护发挥了重要作用，他带领课题组提供钻探井位6口，提交探明石油地质储量3800万吨；他与课题组创新提出了深部反转型潜山成藏理论，丰富了潜山勘探理论，有效指导了千米桥、乌马营潜山油田的发现，实现了大港油田潜山勘探的新突破，为推动渤海湾盆地前第三系勘探发挥了重要作用；初步总结出湖相断陷盆地从构造带主体到凹陷区复式叠合油气成藏模式和优势相富集新认识，对渤海湾盆地中央隆起带复式聚油理论的丰富和发展、对渤海湾其他油区的勘探具有借鉴意义；他和科研人员历时两年研究攻关的岩心渗透率损害流动实验的项目成果获得了国家专利；以复杂断块精细油藏描述为基础，充分应用高分辨率三维地震资料，重构地下新认识体系，重建注采井网，实现了港西二区油藏水驱控制程度由58.8%提高到81.4%，采油速度由0.58%提高到0.97%，平均单井日产由2.80吨提高到3.41吨，采收率提高5.09个百分点的新奇迹，形成了大港油田复杂断块油藏二次开发的优势技术系列。每一次新突破、新跨越都彰显着他和他的团队创新的理念，“十一五”期间，高成熟探区精细勘探技术、复杂断块油田精细油藏描述技术、凝析气藏开发技术等29项特色技术已成为复杂断块研究领域里的金字招牌。

    潜心地质研究，实现老区油田的勘探新发现

    作为一名中国石油重大科研课题的负责人，周立宏同志心无旁骛，潜心研究，自“歧口凹陷增储十亿吨”项目启动以来，他先后承担和参与完成各类科研项目30余项、勘探开发部署方案设计80余项，参加完成各类探井设计200余口。首次完成覆盖全凹陷5280平方千米大面积十大标准层构造解释和工业化成图，建立了国内勘探史上最大的三维地震采集资料库，有效地指导勘探部署。做为深层潜山勘探项目主要参加人之一，在千米桥深潜山实现探明天然气地质储量251亿方，成为大港油田有史以来最大的天然气藏，实现了大港油田潜山勘探的新突破；作为歧口富油气凹陷重大专项的课题负责人之一，在“十一五”期间，于埕海地区取得重要进展，新增三级储量油当量2.5亿吨，为海上油气上产提供了资源保障；在滨海地区，岩性油气藏勘探取得新突破，新增石油三级储量超3亿吨；天然气勘探围绕潜山、第三系深层和极浅层领域深化研究，实施的风险探井海古1井发现高产天然气田，实现了潜山天然气勘探的重大突破。每一个大发现、大突破都凝聚着他和他的团队智慧的结晶，“十一五”期间，埕北断坡、歧北中低斜坡及凹陷西南缘湖相碳酸盐岩共发现4个超亿吨级规模增储区带，创造了大港油田连续4年新增三级储量超过2亿吨的历史纪录，实现了油田勘探领域的重大突破歧口凹陷勘探科研成果获天津市科技进步一等奖。埕海潜山、埕海斜坡、歧北斜坡三项勘探成果分获中油集团公司2009年、2010年重大发现奖，歧口凹陷重大科技专项获“中油集团公司2009年十大科技进展项目”称号。

    坚持理念铸魂，推动科研与文化的融合发展

    作为一名多年从事科研工作的专家型管理者，周立宏同志思维敏锐、观点前瞻，他不仅发表了《陆相断陷盆地缓坡带沉积体系与成藏动力学—以黄骅坳陷为例》《渤海湾盆地区前第三系构造演化与潜山油气成藏模式》《沉积体系与砂体预测》等3本专著，以及《渤海湾盆地歧口凹陷断陷构造特征与演化》《歧北斜坡地层岩性油气藏精细勘探与发现》等54篇专业论文，积极为中国石油工业发展及地质理论创新做出贡献，同时他还亲历亲为首次在工作中开展“科研文化”理念的建设与培育，提出“竭忠尽智、锐意创新、扎实求精、昂扬奋进”的研究院精神和“打造品牌研究院、共建共享发展成果”的共同愿景，在他的组织实施下， “人才链条工程”“全员培训工程”“读书分享活动”成为带动全院科技进步的加速器，用科研促文化、用文化促科研的新融合、新路子，使全院在“十一五”期间有116项科技成果获奖，其中省部级17项，油田公司级99项奖，各类核心学术期刊发表学术论文300余篇，出版专著4部。而他撰写的《以多元动力促科研发展》《人才强企战略的重大举措》《精细化管理—企业制胜的法宝》等多篇管理文章深受业内同行的赞誉。（梁宵 田晓冬）