科技日报讯 （梁军宁）武警宁夏总队中卫市支队抓基层建设不忘抓领导机关，为基层解难题不忘搞谋划、教方法，帮带干部提高素质不忘向其学经验，促进了基层建设稳步发展。

    这个支队注重从领导摆位、政策机制这些“顶层”问题突破，瞄着上层做工作。他们从正规抓建秩序入手，研究制定相关制度，通过建立抓基层协调例会制度、年度大项活动列项申报制度、每月首长办公会制度、每周统筹机关工作制度，每日交班部署协调制度，形成抓基层的合力。他们消除服务基层就是给钱给物的模糊认识，搞谋划、强队伍、教方法，提高基层自主发展能力。依据《纲要》制定《中队长、指导员按纲建队工作指南》，结合部队实际，把《纲要》中的一些基本制度加以细化，明确落实的基本程序，并对基层棘手问题进行疏理，主动出主意、教方法，研究解决了执勤、训练、管理等方面的19个难点问题。领导机关虚心学习广大官兵在基层建设中创造的成功经验，尊重基层，理解基层，透过基层镜子认真查找和解决领导机关存在的问题。广泛开展“团结进取的好班子、爱岗敬业的好干部、知兵爱兵的好班长、精通业务的好士官、勇于争先的好战士”活动，部队上下掀起了比学赶帮超热潮，使基层建设与机关建设相互促进、共同提高。