科技日报讯 （许浩然 周礼红）近日，笔者在武警黄金十一支队二大队海拔5000多米的西藏山南某作业区看到，技术人员正在用数据采集仪进行地质数据采集，不远处的野战炊事车上饭菜飘香。自2011年进驻西藏开展区域矿产调查以来，该大队积极探索信息化复合型区矿调手段，转变野外作业保障模式，促进了战斗力的迅速有效生成。去年该大队被表彰为“全军先进基层单位”，他们完成的某矿产调查项目被中国地调局评为优秀。

    据支队长蔡有良介绍，为适应区矿调工作对信息化的要求，他们初步建立了以地理信息系统为支撑，以地质、物探、化探、遥感等综合手段为重点的找矿机制，大力推进信息化手段和传统找矿方法的有机结合。特别是遥感解译方法的使用，大大提高了工作效率。他们一方面立足自身，给年轻科技干部分课题、压担子，选送技术骨干到地方参观见学；另一方面聘请西藏地调院、成都理工大学的多名专家长期到矿区蹲点，手把手传授方法。经过近3年的岗位练兵，黄荣才、胡可卫、龚贵伦等一批懂信息化的区矿调领军人才脱颖而出，为黄金部队区矿调工作奠定了人才基础。