事成于气正，业兴于风清。近年来，武警湖南长沙市支队始终坚持把作风建设作为重要的基础性工作来抓，形成了风清气正干事业的良好氛围，多次被上级表彰为 “廉政先进党委班子”。

    不被歪风邪气左右党性

    前年，支队新班子刚刚组建便遇到了一个棘手的问题——经济适用房分配。一些干部打起“走上层路线”的歪主意，希望分到位置好、面积大的廉价房。

    党委会上，政委张力强的话刹住了这股歪风，“空气不正伤身体，风气不好伤集体。在处理这件事上，每名常委必须坚持原则，不能被歪风邪气左右党性原则”。

    第二天，正副书记挂帅，从机关抽调12名精兵强将成立分房领导小组，详细制定分配方案，严格按职务、警衔、军龄、任职时间打分排队进行分房，并将分配方案和条件进行明细张榜公布，使分到房的称心如意，不符合条件没分到房的心服口服。

    近年来，支队党委从一件件棘手问题入手，先后解决了4起历史遗留问题，严格按制度处理了10起违纪违规事件。党委倡导的“坚持原则办事、公道正派用人、团结奋斗进取、廉洁勤政为政”风气，使部队面貌焕然一新。

    正气扬帆赢得兵心

    在处理官兵敏感事务和涉及重大金额工程上，支队党委形成了“两个凡是”：凡是涉及官兵切身利益的事，一律公平公开公正处理；凡是涉及重大项目建设的事务，一律按规章制度透明办理。

    去年3月，支队启动作战指挥中心建设项目，总投资达300余万元，引来了10多家工程承包商。对此，支队党委“一班人”作出了“让权力退出,靠制度运行”的公开承诺。招标过程中,由纪检、财务、营房、审计等科室骨干和2名地方专家组成的两个考察组，采取“背靠背”的方式对8家投标企业的资质力量、社会信誉、项目人员和建筑作品进行考核。经过激烈角逐，某建筑公司中标。该公司总经理感慨地说：“给这样的单位干工程，没有那些‘见不得人’的事，我们更要经得起检验，还部队一个放心。”

    近年来，这个支队先后有200余名战士学技术，120余名干部提升使用，300多名战士选取士官和3个百万元以上的工程建设，都在阳光操作下进行，支队上下人人服气，个个放心。

    健全制度保障风气建设

    正当大家为支队风气建设走上正规，部队上下风清气正欢欣鼓舞时，一封基层来信打破了这个局面：一名中队指导员违规使用地方补助经费。

    为什么一边抓风气建设，一边又出现类似的“漏气”现象。党委会上，支队长熊贤清一针见血地指出，“抓风气建设和抓其他工作一样，需要健全的规章制度来约束保障。”依据支队风气建设的规律，他们修订完善了《支队党委议事规则》《支队团以上干部廉洁自律规定》等58项规章制度,并编印成红本子下发到各基层单位和每个干部手中。

    没规矩难成方圆，无制度难立长久。为了确保监督制度的落实，该支队积极推行“党委、纪委、群众”三级监督机制,建立横向到边、纵向到底的责任制,充分发挥组织监督、群众监督、审计监督的作用。并在局域网上开通了机关办事分开查询系统，开辟了干部任用、工程建设、经费预算等6个窗口，凡是涉及部队敏感事务的信息都可以在网上查询。